当人们日复一日地做同样的事情时，创新就不会发生。行业专家在10月29日与MeriTalk联合举办的General Dynamics信息技术公司的Women + Technology活动上说，当我们走出舒适区，拥抱挑战并支持包容性时，就会发生这种情况。 […]

GDIT总裁艾米•吉利兰德（Amy Gilliland）本周说，在重新控制冠状病毒大流行的八个月中，通用动力信息技术（GDIT）在高层管理方面吸取了对权力，通信和灵活性的重新关注。

MeriTalk最近与国家网络安全计划高级执行总监ManTech的Seana McMoil联系，探讨冠状病毒大流行如何影响机构的网络防御计划，以及十月是国家网络安全意识月，提高女性对网络安全意识的重要性。

尽管薪水和增长潜力很高，但科技行业仍在努力雇用足够的网络安全专家。

根据技术专业人员职业中心Dice在3月5日发布的一份报告，尽管越来越重视技术人员中的性别失衡，但仍然存在巨大的性别薪酬差距。

联邦存款保险公司（FDIC）任命西尔维亚·伯恩斯（Sylvia Burns）为首席信息官和首席隐私官，其任务是领导该机构五年IT现代化计划的实施。

联邦首席信息官Suzette Kent在AFFIRM 1月16日的演讲者系列活动上说，建立一支多元化的员工队伍，利用来自不同背景的技能可以帮助机构完成任务并更好地为公众服务。

在成功的IT事业和专业之外同样充实的“真实”生活中，成功的秘诀是什么？

Capital One于本月发布的一份报告研究了影响留在科技行业的女性的因素，以及支持女性并保持其技术职务的最佳实践。

在联邦机构中担任高层IT领导的三名妇女建议，努力工作，建立关键关系的技巧，把握职业转变的机会以及保持真诚正直是她们迈向最高技术水平的关键步骤之一。政府领导。

联合国机构国际电信联盟（ITU）今天宣布，有170多个国家/地区庆祝“ ICT少女日”，其目的是帮助弥合信息和通信技术（ICT）领域的数字鸿沟。 

民主党全国委员会（DNC）任命内尔温·托马斯（Nellwyn Thomas）为新的首席技术官（CTO），这使托马斯成为第一位担任该职位的女性，而凯特·阿特沃特（Kat Atwater）担任副首席技术官。这也是DNC技术团队所有高级领导职位中第一次由女性担任。托马斯[…] […]

加利福尼亚州参议员卡玛拉·哈里斯，内华达州的杰基·罗森和康涅狄格州的理查德·布鲁门塔尔提出了《 2019年打击科学中的性骚扰法》，授权每年拨款1,740万美元用于解决各种原因和科学，技术，工程和数学（STEM）领域中性骚扰的后果。

根据国际信息系统安全认证协会（ISC）²的一项新调查，根据网络安全员工和至少花费25％的时间从事安全工作的IT专业人员的数据，女性目前约占美国网络安全员工的24％。工作。

妇女仅占网络安全劳动力的不到四分之一，尽管正在努力提高这一数字，但成功却有限。无党派智囊团新美国周四发布了一份报告，详细介绍了网络劳动力中女性的现状，为增加该领域女性人数而做出的努力，以及可以采取的措施来改善整个网络的招聘和保留率。行业。

在有关自动化和人工智能（AI）对美国劳动力的影响的研究和报告中，技术变革将以性别为基础危及个人工作的方式仍未得到广泛审查。

内华达州参议员杰基·罗森（Jacky Rosen）昨日在参议院商业，科学和运输小组委员会听证会上表示，她计划重新引入《像女孩法典》，该法案于2017年由参议员作为众议院议员发起。

在政府IT领域中开辟一条道路比无情地攀登我们听到很多的假想阶梯。

无党派公共政策，研究和倡导组织银行政策研究所（Bank Policy Institute）周四宣布，已聘请Kenice Middleton担任其新的网络安全风险管理高级副总裁。

欢迎来到MeriTalk新闻简报，我们将为您带来一整天的行动，而这些行动并没有成为头条新闻。无需大声喊叫'em，但我们确实认为他们值得一谈。